RSS

Transkrip Orasi dan Debat Calon Kahima (Hari 2)

Berikut ini adalah transkrip orasi dan debat calon kahima HMTC 2011-2012 hari kedua, yang dilaksanakan pada Sabtu, 18 Juni 2011 Pukul 14.00 WIB di Gedung Teknik Informatika ITS.

P : Panelis

D : Dedy

=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-=-=-=-=

P : Bagaimana langkah Anda untuk menyelesaikan masalah beasiswa yang tidak tepat sasaran? Apakah ada pembatasan penerima beasiswa harus warga himpunan atau tidak?

D : Ketika terpilih nantinya, salah satu langkah yang akan saya lakukan adalah turun andil dalam mengkoordinasi penempatan penerima beasiswa sehingga dapat memberikan saran langsung kepada TU mengenai penerima beasiswa yang diutamakan. Namun, kembali ditegaskan bahwa pemilihan penerima atas beasiswa tetap dikembalikan kepada yang akan memberikan beasiswa, peran kita hanyalah memberikan saran dan tidak mempunyai hak atas pemilihan penerima beasiswa. Mengenai pembatasan penerima beasiswa, saya menekankan bahwa masalah beasiswa tidak hanya ditujukan kepada warga himpunan. Apalabila ada warga non-himpunan lebih membutuhkan beasiswa tersebut, tidak dipungkiri bahwa warga non-himpunan lah yang akan menerima beasiswa.

=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-=-=-=-=

P : Bagaimana langkah Anda untuk menggerakkan resources C1A yang berjumlah 191 orang? Langkah apa yang akan diambil untuk mengkontrol hal tersebut secara keseluruhan?

D : Ketika terpilih nantinya, saya tidak akan membatasi kesempatan untuk C1A untuk hanya bergerak ke dalam himpunan, saya memberikan kesempatan seluas-luasnya kepada resources C1A untuk memilih fokus tujuan di acara/kegiatan/organisasi kemahasiswaan lainnya. Karena ruang lingkup himpunan ini sangat luas, dan setiap individu dapat memilih fokus tujuannya masing masing. Langkah yang akan saya ambil adalah, dengan memberikan kesempatan kepada seluruh C1A yang telah memberi andil ke dalam kepanitiaan Schematics 2011 untuk memilih fokus ke dalam himpunan atau tidak. Sehingga kedepannya, himpunan akan diisi oleh orang orang yang memang ingin terjun langsung dan berkualitas.

=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-=-=-=-=

P : Bagaimana langkah Anda untuk mengatasi rasa ketertarikan warga himpunan untuk mengikuti perlombaan yang semakin berkurang setiap waktunya?

D : Ketika terpilih nantinya, saya akan melakukan langkah membentuk pioneer pioneer lomba dibawah naungan inkubator prestasi,  yang dapat menggerakkan minat dan keinginan warga himpunan untuk mengikuti perlombaan sesuai dengan bidang yang diminati oleh masing-masing individu. Langkah konkritnya adalah dengan memberikan informasi terbaru mengenai berbagai macam perlombaan melalui banyak media, dan memfasilitasi minat dan bakat dari warga himpunan.

=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-=-=-=-=

Read the rest of this entry »

 
Leave a comment

Posted by on June 19, 2011 in Uncategorized

 

Tags: , ,

Transkrip Orasi dan Debat Calon Kahima (Hari 1)

Ini adalah transkrip orasi dan debat calon kahima HMTC 2011-2012 hari pertama, yang dilaksanakan pada Jumat, 17 Juni 2011 Pukul 13.00 WIB di Gedung Teknik Informatika ITS.

P : Panelis
D : Dedy

=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-=-=-=-=

P : Bagaimana dengan program kerja yang tidak sinkron tiap departemen? Lalu bagaimana dengan program kerja dadakan dan program kerja yang hilang?

D : Salah satu konsep yang saya bawa adalah ketika terpilih nantinya yaitu komunikasi yang intensif dan sinkronisasi proker tidak hanya antar departemen dalam HMTC, namun juga dengan elemen LDJ, yaitu SITC. Proker-proker yang dianggap mirip antar departemen, bisa di gabung tanpa menghilangkan unsur kedua kegiatan yang telah direncanakan sebelumnya. Proker tidak perlu banyak, yang penting adalah proker tersebut efisien dan efektif. Mengenai proker dadakan, intinya adalah sesuai dengan visi yang saya usung yaitu integritas. Bagaimana kita bisa konsisten atas apa yang telah kita rencakan sebelumnya. Mengenai proker yang hilang, dari awal harus sudah dikordinasikan dengan baik di dalam HMTC sendiri.

=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-=-=-=-=

P : TC terdiri dari banyak golongan, bagaimana jika nanti Anda terpilih sebagai kahima menyikapi hal ini?

D : Salah satu poin di visi saya adalah representatif, yaitu bagaimana kita mampu mendengar aspirasi dari semua pihak di jurusan ini. Setelah ditampung seluruh aspirasi, dilakukan musyawarah yang akan menghasilkan win-win solution.
Read the rest of this entry »

 
2 Comments

Posted by on June 18, 2011 in Blog

 

Departementalisasi dan Arahan Kerja

Dalam menjalankan program kerjanya, Dedy Nur Arifin berencana membuat beberapa departemen dan divisi dengan pembagian kerja masing-masing. Departemen dan divisi tersebut adalah:

  1. Departemen Dalam Negeri
    • Menghidupkan rasa kekeluargaan antar anggota himpunan.
    • Membentuk forum diskusi warga untuk menjaring aspirasi melalu komunikasi yang intensif.
      .
  2. Departemen Kesejahteraan Mahasiswa
    • Penguatan advokasi bidang akademik dan finansial untuk mahasiswa Teknik Informatika ITS.
    • Membantu pihak birokrasi dalam hal pengaturan beasiswa yang sistematis dan transparan.
    • Melayani kesejahteraan mahasiswa Teknik Infromatika ITS yang berkesinambungan.
      .
  3. Departemen Hubungan Luar
    • Membangun mata rantai yang kuat dengan alumni serta pencitraan positif keluar.
    • Membangun pribadi warga HMTC yang peka terhadap kondisi sosial, lingkungan sekitar, serta wawasan kebangsaan.
      .
    • Divisi dalam Departemen Hubungan Luar :
      • Divisi Kajian Strategis
      • Divisi Sosial Masyarakat
        .
  4. Departemen PSDM
    • Membentuk konsep pengkaderan yang sistematis, jelas, dan terukur dengan menggandeng pihak dosen.
    • Membentuk konsep pengkaderan berdasarkan referensi dari PPSDM dan Blueprint.
      .
  5. Departemen Pengembangan Profesi
    • Memfasilitasi warga HMTC di bidang softskill
      .
    • Divisi dalam Departemen Pengembangan Profesi:
      • Divisi Controlling Staff
        .
  6. Departemen Riset dan Teknologi
    • Membentuk inkubator prestasi untuk memfasilitasi warga himpunan untuk membentuk HMTC yang prestatif.
    • Pengembangan riset yang bekerja sama dengan pihak laboratorium dan birokrasi jurusan.
      .
    • Divisi dalam Departemen Riset dan Teknologi:
      • Divisi Media dan Informasi
        .
  7. Departemen Kewirausahaan
    • Merintis kemandirian finansial dengan menghidupkan kembali HoPE (House of Project).
    • Meningkatkan budaya wirausaha di kalangan warga HMTC.
    • Wirausaha berbasis IT dengan menggandeng pihak jurusan dan elemen pendidikan.
      .
  8. Departemen Minat dan Bakat
    • Memfasilitasi minat dan bakat warga HMTC yang berasaskan kekeluargaan.
    • Mendorong pengembangan minat, bakat, dan kreatifitas warga HMTC.
      .
  9. BSO SCHEMATICS berada di bawah koordinasi wakil ketua HMTC.
 
1 Comment

Posted by on June 18, 2011 in Blog

 

Selayang Pandang Dedy Nur Arifin

Dedy Nur Arifin, Pemuda kelahiran Jember 8 Desember 1990 sudah ‘menimbun’ prestasi dan pengalaman organisasi sejak kecil. Prestasi dan pengalaman organisasinya itulah yang membentuknya menjadi Dedy yang sekarang, yang memiliki semangat integritas dan kapabilitas yang mumpuni.

 

Dimulai dari masa SMP, Dedy remaja telah bergelut dengan Pramuka dan OSIS. Dua kegiatan yang menyita waktu itu rupanya tak membuat akademisnya merosot. Sebagai tim penggalang Pramuka dan koordinator Sie Ketuhanan Yang Maha Esa di OSIS SMP 12, Dedy remaja berhasil pula meraih juara 2 dalam kompetisi hitung cepat dibawah naungan Universal Mental Aritmatika Se – Regional Jawa Timur dan juara 2 lomba mata pelajaran Matematika se-Kabupaten Jember. Namun jangan kira dengan kemampuannya dibidang matematis ini membuat Dedy remaja menjadi kutu buku. Di saat yang nyaris bersamaan, Dedy berhasil menjadi duta sekolah di SMP N 12 Jember. Hal ini membuktikan, bahwa Dedy tidak hanya unggul di akademis dan organisasi tapi Dedy remaja juga memiliki kemampuan sosialisasi yang baik kedalam maupun ke luar.

 

Beranjak ke bangku SMA, prestasi dan kegiatan organisasi Dedy makin melejit. Bahkan di masa SMA, Dedy berhasil membagi waktu untuk 4 organisasi. 4 organisasi tersebut adalah yaitu paduan suara SMAN 1 Jember, PASKIBRA SMAN 1 Jember, OSIS SMAN 1 Jember, serta Paguyuban Gus dan Ning Kabupaten Jember. Perpaduan yang serasi untuk menyalurkan minat dan ketertarikan  Dedy di bidang seni, nasionalisme, sosial dan organisasi. Tidak hanya asal terlibat, Dedy juga berhasil menyabet berbagai prestasi. Bersama timnya di PASKIBRA SMAN 1 Jember, ia sering menyabet gelar juara lomba PBB baik tingkat kabupaten maupun karesidenan Besuki. Selain itu, di tingkat kabupaten ia juga aktif mempromosikan kebudayaan dan pariwisata Kabupaten Jember bersama rekan – rekannya di Paguyuban Gus dan Ning Kabupaten Jember, tidak hanya mengenai sektor pariwisata, namun juga kegiatan sosial seperti penyuluhan dan lain sebagainya.

 

Kini, ketika menjadi mahasiswa Teknik Informatika Institut Teknologi Sepuluh Nopember, tak tanggung-tanggung Dedy Nur Arifin bergabung dengan BEM ITS. Sebagai salah satu staff BEM ITS di Kementrian Sosial Politik, Dedy menyalurkan  minatnya yang cukup kuat untuk mengikuti dinamisasi wawasan nusantara.

 

Dan detik ini, ia memiliki niat yang tulus untuk mengabdi lebih dalam untuk HMTC dengan siap untuk menjadi HMTC 1.

 

 

 
Leave a comment

Posted by on June 17, 2011 in Blog

 

Curicculum Vitae Dedy Nur Arifin

BIODATA

Nama Lengkap                 : Dedy Nur Arifin
Nama Panggilan               : Dedy
Jenis Kelamin                  : Pria
Tempat, Tanggal Lahir       : Jember, 8 Desember 1990
Agama                            : Islam
Tinggi / Berat Badan         : 165 cm / 58 kg
Alamat asal                     : Perumahan Bukit Permai Jalan Kahuripan V Blok D.19 Jember
Alamat Surabaya              : Perumahan Wisma Bhaskara Utara B 12 Mulyosari
No HP                              : 085 649 320 389
Email                               : dedynurarifin@gmail.com
IPK                                  : 3,64
Motto Hidup                      : doa, usaha, tawakkal

RIWAYAT PENDIDIKAN

Pendidikan Formal

1997 – 2003           : SDN Kepatihan 16 Jember
2003 – 2006           : SMPN 12 Jember
2006 – 2009           : SMAN 1 Jember
2009 – sekarang     : Teknik Informatika, Institut Teknologi Sepuluh Nopember Surabaya

Pendidikan Non Formal

1999 – 2001           : Universal Mental Aritmatika Jember
2000 – 2003           : Eddy’s English Course Jember
2003 – 2007           : English First Nusantara Course Jember
2006 – 2009           : Pelatihan TOEFL SMAN 1 Jember
Read the rest of this entry »

 
1 Comment

Posted by on June 16, 2011 in Blog

 
 
Follow

Get every new post delivered to your Inbox.